让人才找到小县城就业的“烟火气”

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原标题：让人才找到小县城就业的“烟火气”

在“卷”得如火如荼的当下，在家乡小城市、甚至县城成了许多留学生的选择。与国内名校毕业生选择小城市有所不同，当留学生们选择到小城市工作，他们面对的是一种生活方式的改变，是对曾有过的未来生活设想的推倒重来。（6月20日 澎湃新闻）

随着毕业季来临，“大城市还是小县城”的话题广受热议，大城市的繁华与小县城的安逸，成为很多毕业生常常面临的选择。如今，可以看到更多的人选择回到小县城，不只是一些国内重点高校的学生，甚至越来越多的留学生也加入其中，这种选择不是“屈就”，而是另一种顺应内心的选择，“烟火气”的生活方式。

大城市就业竞争激烈，但是同时也意味着机遇无处不在，很多人愿意在年轻的时候去到更大的天地实现自己的抱负，开拓自己的视野，追求“Fancy”的生活，但是也有很多人选择回到小县城，或是因为想离家近一些、离父母近一些，亦或是寻找“县委大院”式生活，想追求安逸平淡的慢节奏。同时，小县城也有自己的一些特色产业，由此更需要高素质、高知识的人才加入，让发展特色的需求与人才供给相匹配，推动更好更快发展形成县城的“名片”。总之，不管是哪种生活，都可以运用自己的所学所知去享受自己的生活。

当然，对于回到县城工作的高学历人才，也应该加强对职业观和就业观的正向引导，让人才物尽其用。宣传职业选择的多样性，在“考公热”的当下考公考编并非唯一的选择，让他们对推动小县城的发展有大展身手的机会。高校可以开设就业指导课程，让学生提前对于自己的职业生涯有一个初步的规划；政府对返乡人才多设立人才交流活动，让他们了解自己的所学可以精准匹配到何种岗位；单位也要加强对人才的工作培训，充分利用人才的自身优势给予合适的岗位；返乡的年轻人也要增强自己的职业认同感，选择自己感兴趣的职业并为之努力，继续学习提升自己的工作能力和知识储备，以期更好地实现自己的人生价值。

回到小城市，不是单纯地放弃繁华回归安逸，而是另一种找寻自我的选择。相信未来会有更多的人才来到小县城，找寻“县委大院”的同款生活。（于昊彤）

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